問:郴州市人才新政52條中引才聯絡站如何設置,具體要開展哪些工作。
答:郴州市人才新政52條明確以市政府駐外機構、人才中介、異地商會等組織機構為依托創新建立區域引才聯絡站,以海外顧問為依托創新建立海外引才聯絡站。
設置引才聯絡站主要有以下程序:一是市委人才辦會同有關單位向符合條件的組織機構提出設站建議或由相關組織機構向市委人才辦提出設站申請;二是市委人才辦對擬設站的組織機構進行考察,提出建站建議后報市委人才工作領導小組審定后撥付資助經費。
引才聯絡站主要開展以下幾項工作:一是宣傳郴州經濟社會建設成果和產業發展需求,宣傳人才政策、發布人才需求,聯系人才來郴創新創業、科研攻關、技術開發等;二是以鄉情為紐帶,引導郴籍人才把更多更新的理念、項目、技術、信息,以及更多更好的資本、人才引來郴州,助推我市高質量發展;三是根據我市重點產業關聯企業人才需求情況,搭建合作交流平臺,促進人才引進與企業項目精準對接;四是定期開展學術交流、技術咨詢、產業指導、文化共建等聯誼聯創活動;五是配合做好人才引進有關工作。